 |
Становление гражданского общества невозможно без развития активного диалога между властью и обществом, поэтому Глава Республики Карелия Сергей Катанандов традиционно уделяет серьезное внимание сотрудничеству с профсоюзными объединениями республики. Эта работа особенно актуальна в условиях нестабильной экономической ситуации, сохраняющейся в связи с этим напряженности в сфере трудовых отношений.
В целях сохранения согласия в обществе и создания на основе принципов социального партнерства необходимых условий для развития экономики республики, социальной и правовой защиты работников, жителей республики между Правительством Республики Карелия, ОО «Объединение организаций профсоюзов в Республике Карелия» и Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия заключено Соглашение о сотрудничестве и взаимодействии.
На недавней встрече Главы Республики с лидерами профсоюзных организаций были проанализированы успехи и проблемы этого сотрудничества. Все высказанные в ходе встречи замечания были учтены в документе, подписанном Главой Республики.
Сергей Катанандов подписал Распоряжение, которым утвержден конкретный План мероприятий по реализации трехстороннего Соглашения на 2010 год.
Этот план определяет сферы ответственности органов исполнительной власти республики в работе с профсоюзами. Мероприятия разделены на группы:
- в области экономической политики,
- в сфере обеспечения занятости населения,
- в сфере оплаты труда, доходов и уровня жизни,
- в сфере социальной защиты работающих граждан,
- в сфере охраны труда,
- в области социального партнерства.
Исполнительная власть взяла на себя очень большие и объемные обязательства. В соответствии с Планом на Правительство возложен ряд задач, связанных с исполнением федеральных и республиканских программ по развитию экономики, агропромышленного комплекса, строительству жилья, привлечению инвестиций в экономику, контролю за тарифами, помощи малому бизнесу. Государственные органы обязуются совместно с профсоюзами решать вопросы занятости и минимизировать сокращения в трудовых коллективах, заниматься подготовкой и переподготовкой кадров, осуществлять квотирование рабочих мест для трудоустройства инвалидов на предприятиях и многое другое. Предусмотрен комплекс государственных мер в области социальной защиты и охраны труда.
Распоряжение предписывает всем органам исполнительной власти Карелии принять меры по исполнению Плана в полном объеме. Реализация Плана является залогом сохранения социальной стабильности в республике.
|
|
