Карелия официальная. Официальный портал органов государственной власти Республики Карелия
 
  |О Карелии |Символика   | Правовые акты |  Программы | Газета "Карелия" |Справочники |  
Карта портала Поиск Новое на сайте О портале
Министерство здравоохранения и социального развития Республики Карелия объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

Министерство здравоохранения и социального развития Республики Карелия объявляет конкурс:

на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Карелия старшей группы должностей категории «специалисты»

ведущего специалиста отдела управления финансами

Квалификационные требования: высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу. Краткое описание должностных обязанностей: Определение потребности в бюджетных средствах на очередной финансовый год и плановый период на текущее содержание и функционирование государственных бюджетных учреждений здравоохранения. подготовка экономически обоснованных расчетов; участие в подготовке указаний для подведомственных государственных учреждений по вопросу формирования расчетов расходов к проекту бюджета Республики Карелия, в части вопросов, относящихся к должностным обязанностям; распределение доведенных Министерством финансов Республики Карелия бюджетных ассигнований и предельных объемов бюджетного финансирования на очередной финансовый год и плановый период между бюджетополучателями по кодам операций сектора государственного управления Бюджетной классификации Российской Федерации; участие в распределении бюджетных ассигнований по целям, задачам и мероприятиям, в соответствии с ведомственной целевой программой «Результаты и основные направления деятельности Министерства здравоохранения и социального развития Республики Карелия» на соответствующий финансовый год.

на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Республики Карелия старшей группы должностей категории «специалисты»

ведущего специалиста отдела экономического анализа и планирования

Квалификационные требования: высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу. Краткое описание должностных обязанностей: Осуществление оценки потребности в государственных услугах в натуральном и стоимостном выражении в сфере здравоохранения, социального развития и среднего профессионального медицинского образования; подготовка предложений по установлению подведомственным государственным учреждениям государственных заданий по оказанию государственных услуг, представление на утверждение Министру и доведение до сведения учреждений установленных государственных заданий; осуществление контроля и анализ выполнения подведомственными учреждениями установленных государственных заданий, установленных показателей эффективности деятельности учреждений; осуществление контроля за составлением и утверждением подведомственными автономными и бюджетными учреждениями планов финансово-хозяйственной деятельности, изменений к утвержденным планам финансово-хозяйственной деятельности, ежеквартальный анализ отчетов о результатах деятельности подведомственных автономных и бюджетных учреждений; подготовка предложений по утверждению и изменению перечней особо ценного движимого государственного имущества подведомственных автономных и бюджетных учреждений, рассмотрение документов по распоряжению государственным имуществом подведомственными государственными учреждениями.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе на официальном сайте государственного органа в сети Интернет размещается объявление о приеме документов для участия в конкурсе.

Для участие в конкурсе представляются:
-личное заявление;
-собственноручно заполненная и подписанная анкета (форма утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р), с приложением фотографии;
-копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
-документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
-копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
-копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
-документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующему поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению», утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

Гражданский служащий Министерства здравоохранения и социального развития Республики Карелия, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. (Форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р).

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня со дня объявления о приеме документов для участия в конкурсе на Официальном сайте Министерства здравоохранения и социального развития Республики Карелия в сети Интернет (www.mzsocial-rk.ru), с 27.08.2012 по 16.09.2012, по адресу г. Петрозаводск, проспект Ленина, дом 6, кабинет 307, с 09-00 до 13-00 и с 14-00 до 17-00 в рабочие дни.

Телефоны для справок: (8142)79-29-37, (8142)79-29-24.

Предполагаемая дата проведения 2 этапа конкурса - 02 октября 2012 года.

Место проведения конкурса: г. Петрозаводск, пр. Ленина д.6, каб. 508.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, в форме индивидуального собеседования. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным федеральным законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, необходимыми для замещения должности государственной гражданской службы.

Условия и порядок прохождения государственной гражданской службы, определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Карелия от 4 марта 2005 года №857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

Поступление гражданина на государственную гражданскую службу осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено законом. Порядок проведения конкурса определяется Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года №112.

Техническая поддержка портала
Создано 27 августа 2012. Отредактировано 27 августа 2012.
© Администрация Главы Республики Карелия, 1998-2016
При использовании материалов гиперссылка на портал обязательна.