Карелия официальная. Официальный портал органов государственной власти Республики Карелия
 
  |О Карелии |Символика   | Правовые акты |  Программы | Газета "Карелия" |Справочники |  
Карта портала Поиск Новое на сайте О портале
Министерство экономического развития Республики Карелия объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Карелия

Министерство экономического развития Республики Карелия объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Карелия «старшей» группы должностей категории «специалисты».

Наименование должности: ведущий специалист отдела правового и кадрового обеспечения.

Квалификационные требования к кандидатам: высшее образование; без предъявления требований к стажу.

Требования к профессиональным знаниям, умениям и навыкам:

- профессиональные знания Конституции Республики Карелия, федеральных законов, законов Республики Карелия, указов Президента Российской Федерации и Главы Республики Карелия, постановлений Правительства Российской Федерации и Правительства Республики Карелия, Административного регламента Министерства экономического развития Республики Карелия, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению своих должностных обязанностей и в рамках компетенции структурного подразделения Министерства экономического развития Республики Карелия; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы; порядка работы с обращениями граждан, служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил деловой этики; основ делопроизводства.

- навыки адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; работы с законодательными и нормативными правовыми актами; эффективного планирования работы; грамотного учета мнения коллег; систематизации и структурирования информации; работы со служебными документами; систематического повышения своей квалификации; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

Должностные обязанности: участвует в разработке проектов и самостоятельно разрабатывает проекты нормативных правовых актов, в соответствии с поручениями руководителей министерства (министра, заместителей министра) и непосредственного руководителя; готовит заключения по проектам документов правового характера; принимает совместно с другими подразделениями министерства меры по изменению или отмене нормативных правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства, а также утративших значение; ведет претензионно - исковую работу в соответствии с поручениями руководителей министерства (министра, заместителей министра) и непосредственного руководителя, оказывает помощь отделам министерства в указанной работе, а также в подготовке и передаче необходимых документов и материалов в судебные и правоохранительные органы; участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий; осуществляет контроль на порученном участке работы своевременности представления справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии; представляет интересы министерства в судах всех уровней, других органах по рассмотрению гражданских и хозяйственных споров, а также в государственных и общественных организациях, на предприятиях всех форм собственности при рассмотрении правовых вопросов, касающихся интересов министерства; участвует в работе по заключению договоров, подготовке заключений об их юридической обоснованности, подготовке типовых форм договоров и сопутствующих документов, согласовании и визировании договоров, заключаемых министерством с субъектами хозяйственной деятельности; осуществляет правовую и антикоррупционную экспертизу проектов приказов, инструкций, постановлений, распоряжений и других нормативных правовых актов министерства; готовит самостоятельно или совместно с другими структурными подразделениями министерства предложения об изменении или отмене (признании утратившими силу) приказов и других нормативных правовых актов министерства; участвует в проводимой структурными подразделениями министерства работе по отбору нормативных актов для официального опубликования; анализирует и обобщает практику результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также изучает практику заключения и исполнения договоров с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшения финансово-хозяйственной деятельности министерства; участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению организационной, трудовой, финансовой дисциплины, сохранения материальных ценностей, закрепленных за министерством; осуществляет подготовку для руководства и сотрудников министерства справочных материалов по законодательству, оказание им содействия в оформлении документов и актов правового характера; редактирует проекты нормативных правовых актов; участвует в работе по рассмотрению трудовых споров администрации с сотрудниками министерства; осуществляет учет действующего законодательства и других нормативных актов с применением технических средств, своевременность обозначений об отмене, изменении и дополнении нормативных актов; осуществляет правовое просвещение гражданских служащих в установленной для Минэкономразвития Республики Карелия сфере деятельности; осуществляет подготовку проектов нормативных правовых актов о противодействии коррупции; выполняет в соответствии с поручениями начальника отдела или лица, его замещающего, отдельные функции по кадровому сопровождению деятельности министерства.

Перечень необходимых документов для участия в конкурсе:

- личное заявление;

- собственноручно заполненная и подписанная анкета (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р) с приложением 1 фотографии;

- копия паспорта;

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н.

Государственный гражданский служащий, проходящий государственную гражданскую службу, представляет заявление и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Дата начала приема документов: 20.11.2015 года

Дата окончания приема документов: 10.12.2015 года.

Адрес приема документов: 185028, Республика Карелия, г. Петрозаводск, ул. Андропова, д. 2, кабинет 305.

График приема документов: с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 (понедельник-пятница).

Ф.И.О., телефон, e-mail контактных лиц, осуществляющих прием документов:

Беляева Елена Ивановна, 792-407, belyaeva@economy.onego.ru

Рыбалко Ирина Васильевна, 792-406, Rybalko@economy.onego.ru

Порядок проведения конкурса:

- определяется Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112;

- конкурс проводится в форме конкурса представленных кандидатами документов, письменного тестирования и индивидуального собеседования с кандидатами в рамках заседания конкурсной комиссии.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 29 декабря 2015 года.

Условия и порядок прохождения государственной гражданской службы, основные государственные гарантии, ограничения, запреты, обязательства: установлены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Республики Карелия от 04 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

Более подробная информация о вакантной должности (краткое описание должностных обязанностей, примерный размер денежного содержания, режим работы и т.п.) размещена на Федеральном портале управленческих кадров (http://www.rezerv.gov.ru/).

Техническая поддержка портала
Создано 20 ноября 2015. Отредактировано 20 ноября 2015.
© Администрация Главы Республики Карелия, 1998-2016
При использовании материалов гиперссылка на портал обязательна.