Карелия официальная. Официальный портал органов государственной власти Республики Карелия
 
  |О Карелии |Символика   | Правовые акты |  Программы | Газета "Карелия" |Справочники |  
Карта портала Поиск Новое на сайте О портале
Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Республики Карелия объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы

29 декабря 2016 года Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Республики Карелия объявляет о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Карелия:

консультант отдела инженерного обеспечения и мониторинга

(категория «специалисты» старшей группы должностей)

Требования, предъявляемые к претендентам: высшее образование по профилю (направлению подготовки) «промышленное и гражданское строительство», «юриспруденция», без предъявления требований к стажу.

Краткое описание должностных обязанностей:

- организует работу по приемке, проверке представляемых теплоснабжающими организациями документов и подготовку решения об утверждении или отказе в утверждении нормативов запасов топлива на источниках тепловой энергии, за исключением источников тепловой энергии, функционирующих в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии;

- проводит анализ планов подготовки объектов жилищно-коммунального хозяйства муниципальных образований Республики Карелия к работе в осенне-зимний период;

- проводит разработку плана мероприятий по подготовке объектов жилищно – коммунального хозяйства к работе в осенне-зимнем периоде, финансируемых за счет средств бюджета Республики Карелия;

- участвует во взаимодействии с дежурно-диспетчерской службой Правительства Республики Карелия, едиными диспетчерскими службами муниципальных образований и диспетчерскими службами основных организаций, обеспечивающих электроснабжение и теплоснабжение потребителей на территории Республики Карелия, с целью получения донесений о состоянии подведомственных объектов в период прохождения отопительного сезона;

- участвует в осуществлении организационного обеспечения деятельности координационных, совещательных и иных рабочих органов в части вопросов относящихся к компетенции отдела;

- участвует в разработке рекомендаций по повышению эффективности работы жилищно-коммунального хозяйства, обобщении и распространении положительного опыта реализации программ и проектов в жилищно-коммунальной сфере, относящихся к компетенции отдела.

Требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должности государственной гражданской службы Республики Карелия консультанта отдела инженерного обеспечения и мониторинга:

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации. Конституции Республики Карелия, законов Республики Карелия, указов и распоряжений Главы Республики Карелия, постановлений и распоряжений Правительства Республики Карелия, Положения о Министерстве строительства, ЖКХ и энергетики Республики Карелия, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности.

Навыки: обеспечения выполнения задач; реализации управленческих решений; работы с законодательными и нормативными правовыми актами, инструктивным материалом; планирования и эффективного использования служебного времени; ведения деловых переговоров: анализа и прогнозирования: владения конструктивной критикой; инновационного мышления: владения компьютерной и другой оргтехникой, а также необходимым программным обеспечением; систематического повышения квалификации; разработки планов по направлениям деятельности; подготовки делового письма; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации по направлению деятельности: работы со служебными документами; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов в решении поставленных задач; своевременного выявления ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов, и их разрешения.

Для участия в конкурсе представляются:

- гражданами:

  • личное заявление;

  • собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

  • копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

  • документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование и квалификацию:

    • копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

    • копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

  • заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме № 001-ГС/у (нарколог, психиатр), утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 года № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения»;

- гражданскими служащими Министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Республики Карелия :

  • личное заявление;

- гражданскими служащими иных государственных органов:

  • личное заявление;

  • собственноручно заполненная, подписанная и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкета с приложением фотографии (форма утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р).

В случае признания гражданина или гражданского служащего иного государственного органа победителем конкурса, при назначении на должность гражданской службы победителем предоставляются сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня со дня размещения данного объявления с 29 декабря 2016 года по 18 января 2017 года в отделе правового, кадрового обеспечения Министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Республики Карелия по адресу: г. Петрозаводск, ул. Антикайнена, 1А, каб.305.

Время приема документов: в рабочие дни с 9.00 до 17.00, перерыв с 13.00 до 14.00.

Справки по телефону: 8 (814-2) 78-52-63 Наумов Андрей Иванович.

Предполагаемая дата проведения конкурса – первая декада февраля 2017 года. Место проведения конкурса - Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Республики Карелия, г. Петрозаводск, ул. Антикайнена, 1А

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным федеральным законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, необходимыми для замещения должности государственной гражданской службы.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, в форме индивидуального собеседования. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Условия и порядок прохождения государственной гражданской службы, определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

Более подробная информация о вакантных должностях (краткое описание должностных обязанностей, примерный размер денежного содержания, режим работы и т.п.) размещена на Федеральном портале управленческих кадров (http://www.rezerv.gov.ru/).

Техническая поддержка портала
Создано 29 декабря 2016. Отредактировано 29 декабря 2016.
© Администрация Главы Республики Карелия, 1998-2016
При использовании материалов гиперссылка на портал обязательна.