Карелия официальная. Официальный портал органов государственной власти Республики Карелия
 
  |О Карелии |Символика   | Правовые акты |  Программы | Газета "Карелия" |Справочники |  
Карта портала Поиск Новое на сайте О портале
Управление Республики Карелия по обеспечению деятельности мировых судей объявляет конкурсы на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Карелия

Категории «специалисты» старшей группы должностей:

  1. Секретарь мирового судьи аппарата мирового судьи судебного участка № 5 г. Петрозаводска;

  2. Секретарь мирового судьи аппарата мирового судьи судебного участка № 11 г. Петрозаводска;

  3. Секретарь мирового судьи аппарата мирового судьи судебного участка Олонецкого района;

  4. Секретарь мирового судьи аппарата мирового судьи судебного участка № 1 Пудожского района.

Квалификационные требования:

наличие высшего профессионального образования;

направление подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Управление персоналом» или иное направление подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;

без предъявления требований к стажу.

Знания, навыки и умения:

1. знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2. знание законодательства:

знание основ: Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; Федеральный закона от 22.12.2008 №262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации»; Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации» от 14 ноября 2002 года № 138-ФЗ; Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации от 18 декабря 2001 года № 174-ФЗ; Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 года № 195-ФЗ; Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации от 8 марта 2015 года № 21-ФЗ; Конституции Республики Карелия; Закона Республики Карелия от 01.11.2002 №627-ЗРК «О мировых судьях Республики Карелия»; Закона Республики Карелия от 04.03.2005 №857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

3) навыки: организации взаимодействия; работы с документами; консультирование; владение современными технологиями работы с информацией и информационными системами, с компьютерной и другой оргтехникой, а также программным обеспечением; работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера, навыки работы со справочно-правовыми системами (Консультант, Гарант, Кодекс и др).

4) умения: мыслить системно; планировать и рационально использовать рабочее время; достигать результата; коммуникативные умения; работать в стрессовых условиях;

совершенствовать свой профессиональный уровень.

Должностные обязанности:

Ведение делопроизводства по гражданским, уголовным делам, делам об административных правонарушениях и материалам; внесение в автоматизированные системы информации о движении гражданских, уголовных, административных дел, составление статистических отчетов в соответствии с инструкцией по ведению судебной статистики и иной отчетности; подготовка к отправлению почтовой корреспонденции; осуществление учета бланков исполнительных листов; работа по ведению архива.

Условия прохождения гражданской службы определяются в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

Порядок проведения конкурса определяется Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным федеральным законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, необходимыми для замещения должностей государственной гражданской службы (далее – граждане).

Для участия в конкурсе представляются:

Гражданами:

  • личное заявление;

  • собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

  • копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

  • документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование и квалификацию:

копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

  • заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме №001-ГС/у (нарколог, психиатр), утвержденное приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 года №984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения».

Гражданскими служащими Управления Республики Карелия по обеспечению деятельности мировых судей:

  • заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданскими служащими иных государственных органов:

  • заявление на имя представителя нанимателя;

  • собственноручно заполненная, подписанная и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкета с приложением фотографии (форма утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р).

В случае признания гражданина или гражданского служащего иного государственного органа победителем конкурса, при назначении на должность гражданской службы победителем предоставляются сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460, а также сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет» по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня со дня размещения данного объявления с 9 октября 2018 года по 29 октября 2018 года в отделе организационно - правовой и кадровой работы Управления Республики Карелия по обеспечению деятельности мировых судей по адресу:

г. Петрозаводск, ул. Кирова, 9.

Время приема документов: в рабочие дни с 9.00 до 13.00 и 14.00 до 17.00.

Телефон: (814-2) 59-40-54, 59-40-53

Адрес электронной почты: pravo@mirsud.onego.ru.

Предполагаемая дата и место проведения конкурса – вторая половина ноября 2018 года, г. Петрозаводск, ул. Кирова, 9. Форма проведения конкурса – тестирование, индивидуальное собеседование.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, в форме тестирования и индивидуального собеседования.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса (тестирование, индивидуальное собеседование) принимается после анализа и проверки конкурсной комиссией представленных документов и доводится до сведения граждан, допущенных к участию в конкурсе.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа гражданину в их приеме.

Дополнительная информация размещена на Федеральном портале управленческих кадров по адресу: http://gossluzhba.gov.ru

Техническая поддержка портала
Создано 9 октября 2018. Отредактировано 9 октября 2018.
© Администрация Главы Республики Карелия, 1998-2018
При использовании материалов гиперссылка на портал обязательна.