|
Условия участия в зарубежной стажировке
1. Необходимо заполнить анкету формы 5а_1; 5n_1; 5f_1; 5j_1, соответствующую иностранному языку страны стажировки.
2. Для этого, следует получить ваш личный пароль в Карельском региональном отделении Комиссии и сделать сканирование аннотации дипломной работы, копии диплома и рекомендации направляющего предприятия.
3. Анкету соответствующей формы необходимо взять на сайте http://skpk.hse.ru (зарубежные программы и стажировки/ оформление документов).
4.Вводите данные в обозначенные поля: фамилию, имя, отчество, ваше региональное отделение Комиссии, собственный пароль (полученный в региональном отделении Комиссии).
5. При заполнении анкеты перелистывать страницы можно кнопкой "следующая станица" в нижнем правом углу). Перейти к заполнению следующей страницы можно только при условии полного заполнения текущей.
6.Для того чтобы добавить к анкете аннотацию дипломной работы, копию диплома и другие файлы нажмите кнопку "прикрепленные данные".
7.После успешного заполнения анкеты необходимо вновь ввести регистрационные данные (ФИО, пароль, региональное отделение) и нажать кнопку "печать формы".
Внимание! После печати формы внесения изменений не допускаются.
8.Распечатанную анкету необходимо передать в региональное отделение Комиссии вместе с аннотацией дипломной работой и копией диплома.
9. Решение о рекомендации кандидата для участия в отборочных мероприятиях, проводимых международными партнерами Комиссии принимает Региональное отделение Комиссии по итогам обучения специалиста, его выпускной работе, а также общих характеристик.
Особенности участия специалистов в зарубежных стажировках
Германия (Общество InWEnt).
В программе могут принять участие специалисты, владеющие немецким и английским языками, рекомендованные региональным отделением Комиссии. В рамках программы InWEnt предусмотрены.
Одномесячная стажировка для участников, владеющих немецким или английским языком. Программа стажировки состоит из образовательной части, ориентированной на приобретение управленческих навыков в форме практических семинаров (две недели) и индивидуальных или коллективных посещений немецких фирм (две недели).
Трехмесячная стажировка для руководителей высшего и среднего звена, владеющих немецким языком. Программа стажировки включает в себя: семинары, подготовку к стажировке на предприятии (три недели), практику на рабочем месте на немецкой фирме (8 недель) и заключительный семинар (одна неделя). Наличие проектного задания является обязательным условием для участия в данном типе стажировки.
Знание иностранного языка, необходимое для участия в программе: 4-5 баллов по 5-ти бальной системе.
Европейский Союз (MTP Tacis).
Начало реализации четвертого этапа проекта Tacis MTP (MTP 4) запланировано на весну 2006 года. Программой предусматриваются 1 (для руководителей высшего звена), 2 и 3 месячные стажировки. Первоначальный отбор специалистов проводиться по результатам рассмотрения специализированной анкеты MTP и телефонного интервью. Знание иностранного языка, необходимое для участия в программе: 4-5 баллов по 5-ти бальной системе. Специализированная анкета программы MTP, а также более подробная информация о программе и требования к участникам будут размещены на сайте в Комиссии.
Италия (INFORMEST).
Получено принципиальное согласие о продолжении программы. Формат сотрудничества, требования к участникам и график проведения отборочных мероприятий уточняются.
Нидерланды (Конфедерация работодателей и промышленников Голландии VNO-NCW).
Первоначальный отбор специалистов проводится на основании рассмотрения анкеты по форме 5а и телефонного интервью. Предварительно отобранный кандидат приглашается на недельный семинар, по результатам которого будет проведен окончательный отбор участников стажировки. Знание языка, необходимое для участия в программе: 4-5 баллов по 5-ти бальной системе.
Финляндия (JIPROFIN).
Получено принципиальное согласие о продолжении программы в 2006 году. В октябре-ноябре 2006 года планируется направить на стажировку около 40 человек, владеющих английским/финским/ шведским языком. Заполняется анкета 5а.
Норвегия (NHO).
Программа преимущественно ориентирована на северо-западные регионы России (Карелию, Калининград, Коми, Санкт-Петербург, Ленинградскую область, Архангельск, Мурманск). В настоящее время принято решение о продлении стажировок в Норвегию еще на 3 года.
Франция (Посольство Франции в РФ)
В программе могут принять участие все специалисты, владеющие французским языком. Отбор кандидатов проводиться на основании рассмотрения анкет, личного интервью и тестирования по французскому языку. В рамках программы предусмотрены:
одномесячная стажировка;
трехмесячная стажировка;
стажировка во французской компании, расположенной на территории РФ.
Япония (Посольство Японии в РФ).
Японский семинар представляет собой краткую (4 дня) теоретическую подготовку по определенной тематике, включающей в себя лекционный курс, деловые игры, дискуссии, презентации проектов, тесты. Семинар проводится на русском языке. Участники семинара получают сертификат о прослушанном курсе. По результатам семинара производится отбор участников для стажировки в Японии, в связи с чем, участие в семинаре является обязательным условием участия в стажировке. Японская сторона комплексно оценивает участие специалиста в японском семинаре, оцениваются, в том числе следующие факторы: понимание темы, работа в составе группы, представление проекта, посещение, активность, заинтересованность.
Кроме того, планируется проведение двух стажировок OJT (практика на рабочем месте).
Внимание!
Подробная информация о стажировках размещена на сайте Федеральной Комиссии по подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ www.skpk.hse.ru
Личные конфиденциальные пароли для доступа к базе данных кандидатов по форме необходимо получить в Карельском региональном отделении в отделе развития социальной сферы Министерства экономического развития РК (ул.Андропова,2, каб.136).
|