Конкурс на включение в кадровый резерв Министерства (отдел лицензирования Управления государственного контроля (надзора) в сфере образования)

Министерство образования Республики Карелия (далее – Министерство) объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Министерства для замещения должностей государственной гражданской службы Республики Карелия:

Старшей группы должностей государственной гражданской службы Республики Карелия категории «специалисты» (предполагаемая должность для замещения – ведущий специалист отдела лицензирования Управления государственного контроля (надзора) в сфере образования Министерства образования Республики Карелия).

Требования к замещаемой должности – уровень профессионального образования: высшее образование не ниже уровня бакалавриат по направлениям подготовки (специальности) «Экономика и управление», «Социология и социальная работа», «Образование и педагогические науки», «Юриспруденция», «Психологические науки», «Филология» профессионального образования или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

Квалификационные требования – без предъявления требований к стажу.

Краткое описание должностных обязанностей:

1)        осуществляет лицензирование образовательной деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Республики Карелия (за исключением организаций, указанных в пункте 7 части 1 статьи 6 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации»), в том числе:

осуществляет контроль за соблюдением лицензиатом лицензионных требований и условий при осуществлении образовательной деятельности;

вносит предложения о приостановлении действия лицензии организации, осуществляющей образовательную деятельность, а также возобновления ее действия;

2)        выдает лицензии организации, осуществляющей образовательную деятельность;

3)        вносит сведения в реестр выданных организациям, осуществляющим образовательную деятельность, лицензий;

4)        вносит сведения в региональный банк данных, содержащего показатели деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность;

5)        осуществляет в рамках проведения лицензионной экспертизы подготовку предложений по организации и выполнении мер пожарной безопасности в подведомственных учреждениях;

6)        участвует в деятельности комиссий, рабочих групп и иных рабочих органов, образуемых в Министерстве для реализации возложенных на них функций;

7)        осуществляет рассмотрение обращений и прием граждан по вопросам, относящимся к установленной компетенции;

8)        точно и в срок выполняет указания и поручения начальника Управления, Министра, а в их отсутствие - лиц, их замещающих;

9)        выполняет иные функции в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Карелия, поручениями Министра.

Базовые знания и умения:

• знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
• знаниями основ:
• Конституции Российской Федерации,
• Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
• знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
• знаниями основ информационной безопасности и защиты информации;
• знаниями основных положений законодательства о персональных данных;
• знаниями общих принципов функционирования системы электронного документооборота;
• знаниями основных положений законодательства об электронной подписи;
• знаниями и умения по применению персонального компьютера;
• знаниями структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления;
• знанием правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы;
• порядка работы с обращениями граждан, служебной информацией;
• аппаратного и программного обеспечения;
• возможностей и особенностей применения современных информационно коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
• правил деловой этики;
• основ делопроизводства.

Общие умения:

1  умение мыслить системно (стратегически);

2  умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3  коммуникативные умения;

4  умение управлять изменениями.

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

1. Федеральный закон от 4 мая 2011 года № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;
2. Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273 «Об образовании в Российской Федерации»;
3. Федеральный закон от 1 декабря 2014 года № 419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов»;
4. Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
5. Федеральный закон от 28 июня 2014 года № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;
6. Федеральный закон от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
7. Закон Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности»;
8. Закон Республики Карелия от 20 декабря 2013 года № 1755-ЗРК «Об образовании»;
9. Постановлением Правительства Российской Федерации от 28 октября 2013 года № 966 «О лицензировании образовательной деятельности»;
10. Постановление Правительства Российской Федерации от 21 ноября 2011 года № 957 «Об организации лицензирования отдельных видов деятельности»;
11. Постановление Правительства Российской Федерации от 5 мая 2012 года № 467 «О подготовке и представлении докладов о лицензировании отдельных видов деятельности, показателях мониторинга эффективности лицензирования и методике его проведения»;
12. Приказ Министерства образования Российской Федерации от 17 марта 2015 года № 244 «Об утверждении Административного регламента предоставления органами государственной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в сфере образования, государственной услуги по лицензированию образовательной деятельности».

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

• личное заявление;

• заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р, с приложением фотографии;

• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме №001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 г. № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения».

Гражданский служащий, замещающий должность в Министерстве образования Республики Карелия, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Министерство образования Республики Карелия заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

В случае признания гражданина или гражданского служащего иного государственного органа победителем конкурса, при назначении на должность гражданской службы победителем предоставляются сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня с 22 июля 2019 года по 12 августа 2019 года по адресу: г. Петрозаводск, пр. Ленина, 24, кабинет № 117.

Время приема документов: с понедельника по пятницу с 9.00 до 13.00 и 14.00 до 17.00.

Предполагаемая дата и место проведения конкурса – первая декада сентября 2019 года, г. Петрозаводск, пр. Ленина, 24, зал заседаний.

Справки по тел.: 8(8142) 717-313 Протченко Татьяна Александровна.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным федеральным законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, необходимыми для замещения должности государственной гражданской службы.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, в форме индивидуального собеседования. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Конкурс будет проводиться в форме тестирования на соответствие базовым квалификационным требованиям, тестирования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по указанной должности гражданской службы и индивидуального собеседования.

Возможность прохождения теста в целях самопроверки обеспечена Минтрудом России в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» ( http://gossluzhba.gov.ru).

Условия и порядок прохождения государственной гражданской службы, определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

Министерство образования Республики Карелия (далее – Министерство) объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Министерства для замещения должностей государственной гражданской службы Республики Карелия:

Старшей группы должностей государственной гражданской службы Республики Карелия категории «специалисты» (предполагаемая должность для замещения – ведущий специалист отдела лицензирования Управления государственного контроля (надзора) в сфере образования Министерства образования Республики Карелия).

Требования к замещаемой должности – уровень профессионального образования: высшее образование не ниже уровня бакалавриат по направлениям подготовки (специальности) «Экономика и управление», «Социология и социальная работа», «Образование и педагогические науки», «Юриспруденция», «Психологические науки», «Филология» профессионального образования или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

Квалификационные требования – без предъявления требований к стажу.

Краткое описание должностных обязанностей:

1)        осуществляет лицензирование образовательной деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Республики Карелия (за исключением организаций, указанных в пункте 7 части 1 статьи 6 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации»), в том числе:

осуществляет контроль за соблюдением лицензиатом лицензионных требований и условий при осуществлении образовательной деятельности;

вносит предложения о приостановлении действия лицензии организации, осуществляющей образовательную деятельность, а также возобновления ее действия;

2)        выдает лицензии организации, осуществляющей образовательную деятельность;

3)        вносит сведения в реестр выданных организациям, осуществляющим образовательную деятельность, лицензий;

4)        вносит сведения в региональный банк данных, содержащего показатели деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность;

5)        осуществляет в рамках проведения лицензионной экспертизы подготовку предложений по организации и выполнении мер пожарной безопасности в подведомственных учреждениях;

6)        участвует в деятельности комиссий, рабочих групп и иных рабочих органов, образуемых в Министерстве для реализации возложенных на них функций;

7)        осуществляет рассмотрение обращений и прием граждан по вопросам, относящимся к установленной компетенции;

8)        точно и в срок выполняет указания и поручения начальника Управления, Министра, а в их отсутствие - лиц, их замещающих;

9)        выполняет иные функции в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Карелия, поручениями Министра.

Базовые знания и умения:

• знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
• знаниями основ:
• Конституции Российской Федерации,
• Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
• Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
• знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
• знаниями основ информационной безопасности и защиты информации;
• знаниями основных положений законодательства о персональных данных;
• знаниями общих принципов функционирования системы электронного документооборота;
• знаниями основных положений законодательства об электронной подписи;
• знаниями и умения по применению персонального компьютера;
• знаниями структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления;
• знанием правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы;
• порядка работы с обращениями граждан, служебной информацией;
• аппаратного и программного обеспечения;
• возможностей и особенностей применения современных информационно коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
• правил деловой этики;
• основ делопроизводства.

Общие умения:

1  умение мыслить системно (стратегически);

2  умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3  коммуникативные умения;

4  умение управлять изменениями.

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

1. Федеральный закон от 4 мая 2011 года № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;
2. Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273 «Об образовании в Российской Федерации»;
3. Федеральный закон от 1 декабря 2014 года № 419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов»;
4. Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
5. Федеральный закон от 28 июня 2014 года № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;
6. Федеральный закон от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
7. Закон Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности»;
8. Закон Республики Карелия от 20 декабря 2013 года № 1755-ЗРК «Об образовании»;
9. Постановлением Правительства Российской Федерации от 28 октября 2013 года № 966 «О лицензировании образовательной деятельности»;
10. Постановление Правительства Российской Федерации от 21 ноября 2011 года № 957 «Об организации лицензирования отдельных видов деятельности»;
11. Постановление Правительства Российской Федерации от 5 мая 2012 года № 467 «О подготовке и представлении докладов о лицензировании отдельных видов деятельности, показателях мониторинга эффективности лицензирования и методике его проведения»;
12. Приказ Министерства образования Российской Федерации от 17 марта 2015 года № 244 «Об утверждении Административного регламента предоставления органами государственной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в сфере образования, государственной услуги по лицензированию образовательной деятельности».

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

• личное заявление;

• заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р, с приложением фотографии;

• копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

• копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

• заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме №001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 г. № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения».

Гражданский служащий, замещающий должность в Министерстве образования Республики Карелия, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Министерство образования Республики Карелия заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

В случае признания гражданина или гражданского служащего иного государственного органа победителем конкурса, при назначении на должность гражданской службы победителем предоставляются сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня с 22 июля 2019 года по 12 августа 2019 года по адресу: г. Петрозаводск, пр. Ленина, 24, кабинет № 117.

Время приема документов: с понедельника по пятницу с 9.00 до 13.00 и 14.00 до 17.00.

Предполагаемая дата и место проведения конкурса – первая декада сентября 2019 года, г. Петрозаводск, пр. Ленина, 24, зал заседаний.

Справки по тел.: 8(8142) 717-313 Протченко Татьяна Александровна.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным федеральным законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, необходимыми для замещения должности государственной гражданской службы.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, в форме индивидуального собеседования. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Конкурс будет проводиться в форме тестирования на соответствие базовым квалификационным требованиям, тестирования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по указанной должности гражданской службы и индивидуального собеседования.

Возможность прохождения теста в целях самопроверки обеспечена Минтрудом России в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» ( http://gossluzhba.gov.ru).

Условия и порядок прохождения государственной гражданской службы, определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».